Federación de Enseñanza de CCOO de Canarias | 14 febrero 2025.

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El Consejero de Educación obligado a reunirse con los sindicatos docentes para tratar la implantación de la FP Dual

  • La reunión está prevista para el jueves 24 por la tarde.
  • Mesa técnica del 18/10/2024

18/10/2024.
Formación profesional

Formación profesional

Hoy, 18/10/2024, se llevó a cabo una Mesa Técnica en la que la administración educativa y los sindicatos debatieron de nuevo cuestiones urgentes que afectan al profesorado de Formación Profesional (FP) en Canarias tras la implantación de la FP Dual. Durante la reunión se abordaron temas como la sobrecarga de trabajo docente y la búsqueda de soluciones a corto plazo para mejorar las condiciones laborales. 

A pregunta de CCOO, la administración indicó que la Resolución nº: 364/2024, por la que se dictan instrucciones para la autorización y desarrollo de proyectos de formación profesional Dual para el curso 2024/2025 recién publicada, no es de obligado cumplimiento y solo busca ofrecer flexibilidad a los centros saturados. 

Uno de los puntos más candentes para CCOO es la denuncia de la extrema sobrecarga laboral que muchos docentes siguen soportando este inicio de curso. No ha habido una reducción significativa en las horas lectivas, continuando, en algunos casos, impartiendo los docentes hasta 12 módulos. Además, CCOO señaló que las ratios de alumnos, especialmente en centros como el IES La Laboral, siguen siendo extremadamente altas, llegando a 55 alumnos por aula.

A lo largo de la reunión, la administración presentó una serie de medidas dirigidas a aliviar la carga de trabajo del profesorado de FP. Entre ellas volvió a nombrar algunas que estaban ya decididas:

1.- Liberación de 31 prospectores para apoyo de la búsqueda de empresas.

2.- Desarrollo de la APP de gestión del aprendizaje en empresas.

3.- Reuniones online para los departamentos de FP. 

Por otro lado propuso como novedades:

4.- Compensar las horas de coordinación vinculadas a la FP Dual en el tercer trimestre transformándolas en horas de no presencialidad. Para CCOO esta medida beneficia solo a una parte del colectivo docente, dejando fuera a un gran número de profesores que siguen trabajando en condiciones abusivas.

5.- Compensar a los centros que tienen proyectos de innovación sin horario previsto con el abono de horas lectivas complementarias (HLC = horas extras).

6.- Las programaciones se podrán entregar hasta diciembre de 2024.

CCOO criticó que no se aborde el tema principal: la falta de horas lectivas para todo el colectivo. Subrayamos que los docentes necesitan respuestas y soluciones ahora, no promesas de futuro. 

La sobrecarga laboral, las ratios elevadas y la falta de compensación justa siguen siendo problemas críticos que no se están resolviendo de manera efectiva. La administración parece más enfocada en soluciones a largo plazo que en atender las urgentes necesidades del profesorado.

El sindicato continuará exigiendo medidas inmediatas y más ambiciosas que realmente alivien la presión sobre los docentes y mejoren las condiciones de trabajo en los centros de FP. Las soluciones aplazadas para el próximo curso no son una opción viable para los cientos de docentes que enfrentan una situación insostenible a día de hoy.

El próximo día 24 de octubre habrá un nuevo encuentro con la presencia del Consejero de Educación.

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